STATUT UNII WIELKOPOLAN
I. Postanowienia ogólne
§ 1.
Stowarzyszenie „Unia Wielkopolan” – zwane dalej Unią – jest dobrowolnym, samorządnym i samorozwijającym się ruchem regionalnym.
§ 2.
Siedzibą organów naczelnych Unii jest miasto Poznań.
§ 3.
Unia działa na podstawie przepisów ustawy – Prawo o stowarzyszeniach (t.j.Dz. U. z 2001r. Nr 79, poz. 855 z późn. zm.) oraz niniejszego statutu. Unia prowadzi działalność na zasadach określonych ustawowo oraz na podstawie wewnętrznych regulaminów organizacyjnych.
§ 4.
Unia swoim działaniem obejmuje obszar Rzeczypospolitej Polskiej. Dla właściwego realizowania swoich celów Unia może prowadzić działalność poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej.
§ 5.
Unia może być członkiem krajowych i międzynarodowych organizacji o podobnym celu działania.
§ 6.
Unia opiera swoją działalność na aktywności społecznej członków przy zachowaniu ich pełnej autonomii, może także zatrudniać pracowników do prowadzenia swoich przedsięwzięć oraz zlecać realizację określonych zadań osobom trzecim.
§ 7.
W celu realizacji swych statutowych zadań Unia może powołać grupy działania, samorządne ośrodki komunikacji społecznej lub inne podmioty w granicach dopuszczonych prawem.
§ 8.
Unia używa sztandaru, godła, odznak i pieczęci wg reguł określonych przez władze naczelne Unii.
II. Cele i formy działania
§ 9.
Celem Unii jest:
- Reprezentowanie i obrona wspólnych interesów Wielkopolan.
- Ulepszanie jakości życia Wielkopolan przez zmianę relacji między społeczeństwem a państwem, tworzenie przyjaznego środowiska przyrodniczego, gospodarczego i społecznego.
- Popieranie i promocja inicjatyw, postaw i działań sprzyjających tworzeniu kultury jakości oraz rozwojowi jednostek i grup, dających możliwość wzrostu zamożności i satysfakcji mieszkańców Wielkopolski.
§ 10.
Do osiągnięcia tego celu Unia dąży przez:
- Rozwijanie wśród Wielkopolan aktywnej postawy obywatelskiej i patriotyzmu regionalnego.
- Występowanie do organów samorządowych i administracji rządowej z wnioskami dotyczącymi realizacji takich wartości jak: poszanowanie tradycji, prawa i porządku, gospodarność i przedsiębiorczość, rzetelność, uczciwość, dbałość o rodzinę, region i ojczyznę.
- Propagowanie działań na rzecz większej samodzielności regionów, wyposażonych w zagwarantowane konstytucyjnie uprawnienia prawodawcze i wykonawcze oraz prawo tworzenia zasad budżetów.
- Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów oraz współpracy z osobami, organizacjami i władzami publicznymi dla efektywnego wykorzystywania zasobów regionalnych.
- Propagowanie, wspieranie i rozwijanie działalności skierowanej na rozwój Małych i Średnich Przedsiębiorstw, rozwój eksportu, wykorzystanie nowych technik i technologii, tworzenie nowych miejsc pracy, promowanie wzrostu zatrudnienia, przeciwdziałanie bezrobociu oraz rozwój zasobów ludzkich.
- Pielęgnowanie i rozwijanie oraz dokumentowanie regionalnej kultury społecznej i tradycji.
- Wspieranie pozaszkolnej edukacji społeczno-kulturalnej młodzieży.
- Organizowanie, inicjowanie i wspieranie działalności naukowej, oświatowej, kulturalnej, informacyjnej, wydawniczej, dobroczynnej, w zakresie kultury fizycznej i sportu , ochrony środowiska, ochrony zdrowia i opieki społecznej oraz doradztwa społeczno-prawnego.
- Doradztwo i pomoc organizacyjno-ekonomiczną oraz szkolenie członków i innych podmiotów zainteresowanych działalnością Unii.
- Prowadzenie działalności integrującej członków Unii poprzez aktywność kulturalną, rekreacyjną i towarzyską.
- Inne działania sprzyjające rozwojowi statutowych celów organizacji.
III. Członkowie, ich prawa i obowiązki
§ 11.
- Członkami Unii mogą być osoby, które złożyły deklarację członkowską, identyfikują się z celami i wartościami Unii , akceptują Statut Unii i opłacają składki członkowskie.
- Członkami Unii mogą być Wielkopolanie zamieszkujący poza granicami Polski. Członkostwo to wymaga zatwierdzenia przez Zarząd Naczelny.
- Osoby prawne mogą być jedynie członkami wspierającymi.
§ 12.
Członkowie Unii dzielą się na: rzeczywistych, honorowych, wspierających.
§ 13.
Członków rzeczywistych i wspierających przyjmuje Zarząd Koła Unii na podstawie pisemnej deklaracji. Uchwała w tej sprawie zapada zwykłą większością głosów składu Zarządu.
§ 14.
- Członkiem rzeczywistym może być osoba fizyczna posiadająca pełną zdolność do czynności prawnych i nie pozbawiona praw publicznych.
- Członek rzeczywisty ma prawo:
- 2.1. uczestniczyć w zebraniach i innych formach działania Unii,
- 2.2. wybierać i może być wybieranym do władz Unii,
- 2.3. korzystać z pomocy i poparcia Unii na zasadach określonych przez zarządy jednostek organizacyjnych,
- 2.4. korzystać z poradnictwa i szkoleń Unii,
- 2.5. korzystać z innych możliwości, jakie stwarza swoim członkom Unia,
- 2.6. reprezentować Unię w poszczególnych przypadkach dla realizacji celów statutowych i programowych na mocy Uchwały Unii,
- 2.7. posiadać kartę członkowską i nosić odznakę, którą wydaje Zarząd Naczelny Unii,
- 2.8. podejmować inicjatywy, zgłaszać wnioski i projekty rozwiązań zmierzających do realizacji celów Unii.
- Członek rzeczywisty jest obowiązany przestrzegać postanowień statutu, regulaminów i uchwał władz Unii oraz terminowo regulować składkę członkowską.
§ 15.
- Członkiem honorowym może być osoba szczególnie zasłużona , której Kongres Unii nadaje godność członka honorowego za zgodą kandydata i na wniosek Zarządu Naczelnego.
- Członek honorowy posiada prawa wymienione w § 14. ust. 2.
§ 16.
- Członkiem wspierającym może być instytucja, organizacja oraz osoba fizyczna zarówno w kraju jak i zagranicą, deklarująca pomoc Unii. Formę i rodzaj wspierania członkowie ustalają z Zarządem Naczelnym Unii.
- Członek wspierający ma prawo uczestniczyć w zebraniach z głosem doradczym, a ponadto korzystać z rekomendacji i gwarancji Unii w swojej działalności oraz posiadać świadectwo członkowskie i odznakę.
§ 17.
Jeżeli na danym terenie zamieszkania nie ma Koła, organem właściwym do przyjęcia deklaracji członkowskiej jak i rezygnacji z członkostwa jest Zarząd Naczelny Unii.
§ 18.
Skreślenie z listy członków Unii następuje przez:
- Rezygnację pisemną złożoną na ręce Zarządu Koła
- Wykluczenie przez Zarząd Naczelny:
- 2.1. Za działalność sprzeczną ze statutem oraz uchwałami Unii
- 2.2. W przypadku utraty praw obywatelskich stwierdzonych prawomocnym wyrokiem sadu.
- Śmierć członka lub utratę osobowości prawnej przez członka wspierającego.
§ 19.
Od uchwały Zarządu Naczelnego w przedmiocie wykluczenia z powodów określonych w pkt. 2.1 § 18. statutu członkowi przysługuje odwołanie do Kongresu Unii w terminie 30 dni od jej doręczenia. Odwołanie składa się na piśmie, za pośrednictwem Prezydenta Unii. Do rozstrzygnięcia odwołania przez najbliższy Kongres Unii członkostwo wykluczonego jest zawieszone. Uchwała Kongresu Unii w przedmiocie odwołania jest ostateczna.
§ 20.
Unia łączy ludzi o różnych światopoglądach. Uczestnictwo w Unii nie wyklucza przynależności do stowarzyszeń i innych organizacji, o ile ich program nie stoi w sprzeczności z celami i zadaniami Unii.
§ 21.
Cele zawarte w Deklaracji programowej stanowią podstawy ideowe dla członków Unii, które nie mogą być przez nich podważane.
§ 22.
Obowiązkiem członków rzeczywistych, wspierających i honorowych jest lojalność i solidarność wobec Unii i jej członków. Zabronione są działania zmierzające do rozbijania struktury Unii i działania na jej szkodę.
IV. Struktura organizacyjna
§ 23.
Koło jest podstawową jednostką Unii i może być utworzone wszędzie tam, gdzie działa, co najmniej 5 członków, którzy konstytuują się zgodnie z postanowieniami niniejszego statutu. Dla utworzenia Koła konieczne jest złożenie stosownego oświadczenia przez członków Koła i dokonanie wyboru Zarządu Koła. Fakt powołania Koła potwierdzany jest wpisem do rejestru Kół Unii prowadzonego przez Zarząd Naczelny.
§ 24.
- Organami Unii są :
- 1.1. Na poziomie regionalnym – organy naczelne:
– Kongres Unii
– Zarząd Naczelny
– Rada Unii
– Komisja Rewizyjna - 1.2. Na poziomie lokalnym – organy Koła:
– Zebranie Koła
– Zarząd Koła
- 1.1. Na poziomie regionalnym – organy naczelne:
- Kadencja organów Unii trwa 4 lata, za wyjątkiem Rady Unii, której kadencja trwa 2 lata.
V. Zasady organizacyjne
§ 25.
- Zarząd Naczelny lub 1/3 liczby delegatów zabranych podczas kongresu mogą wnieść o zmianę statutu Unii. O potrzebie takiej zmiany i samej zmianie decydują głosy większości zebranych.
- Zmiana statutu oraz rozwiązanie Unii, wymaga uzyskania bezwzględnej większości głosów przy obecności 2/3 liczby delegatów kongresu w pierwszym terminie – w drugim terminie wymóg obecności 2/3 liczby delegatów nie obowiązuje.
§ 26.
Dla dokonania wyboru składu osobowego organów Unii wymagana jest obecność, co najmniej 50% osób uprawnionych do głosowania.
- Wybory organizowane są przy nieograniczonej liczbie kandydatów zgłaszanych bezpośrednio przez uprawnionych uczestników Kongresu.
- Głosowanie jest tajne, jednakże Kongres może postanowić o przeprowadzeniu jawnego głosowania.
- Za wybranych uważa się kandydatów, którzy uzyskali największą liczbę głosów, jednak nie mniej niż połowę ważnych oddanych głosów.
- W razie zmniejszenia się składu władz Unii w czasie trwania kadencji, uzupełnienie ich składu może nastąpić w drodze ich kooptacji. Kooptacji dokonują pozostali członkowie organu, którego skład uległ zmianie, zapewniając uprzednią reprezentację. W tym trybie można powołać nie więcej niż 1/3 składu organu.
- W przypadku ustąpienia przez Prezydenta w toku kadencji, niemożności pełnienia przez niego funkcji na skutek choroby lub skazania prawomocnym wyrokiem sądowym za przestępstwo umyślne – Zarząd Naczelny jest zobowiązany przed upływem 3 miesięcy zwołać Kongres Unii, który dokonuje wyboru nowego Prezydenta Unii.
§ 27.
- Uchwały organów Unii mogą być powzięte, jeżeli wszyscy członkowie zostali zaproszeni. Uchwały zapadają zwykłą większością głosów przy obecności co najmniej 50 % uprawnionych do głosowania chyba, że inne postanowienia statutu stanowią inaczej, z tym, że uchwały Kongresu w drugim terminie podejmowane są bez względu na liczbę obecnych.
- Przed podjęciem ważnych dla członków Unii decyzji i uchwał Organy Unii z wyłączeniem Kongresu, zobowiązane są do przeprowadzenia konsultacji i uzyskania pozytywnej opinii Rady Unii oraz zgody Prezydenta Unii.
§ 28.
Członkowie ustępujących władz posiadają bierne prawo wyborcze odpowiednio w wyborach do władz Unii, chyba że zostali wybrani delegatami na Kongres.
§ 29.
Ogólną liczbę delegatów na Kongres Unii oraz podział mandatów pomiędzy Koła określa Zarząd Naczelny w drodze uchwały, nie później niż trzy miesiące przed upływem kadencji.
- Mandat delegata na Kongres Unii zachowuje ważność przez okres kadencji.
- Mandat delegata na Kongres Unii wygasa przed upływem kadencji wskutek:
- 2.1. złożenia mandatu,
- 2.2. skreślenie z listy członków na podstawie § 18.,
- 2.3. odwołania delegata przez Koło, które dokonało wyboru.
VI. Naczelne Organy Unii
Kongres Unii
§ 30.
Kongres Unii jest najwyższym organem koordynującym działalność Stowarzyszenia, który ustala strategię rozwoju Unii oraz sprawuje nadzór nad działalnością wszystkich organów Unii.
§ 31.
- W Kongresie Unii udział biorą z głosem stanowiącym delegaci wybrani na zebraniach Kół, w proporcji minimum jeden delegat na dziesięciu członków Unii w danym Kole. Większą ilość członków reprezentujących poszczególne Koła może w drodze uchwały zaproponować Zarządu Naczelny.
- W Kongresie Unii udział biorą z głosem doradczym:
- 2.1. Członkowie władz naczelnych, o ile nie zostali wybrani delegatami
- 2.2. Członkowie wspierający bądź przedstawiciele członków wspierających
- 2.3. Osoby zaproszone przez Zarząd Naczelny.
§ 32.
Kongres Unii zbiera się, co najmniej raz w ciągu kadencji. Zarząd Naczelny zawiadamia delegatów o jego terminie i porządku obrad, co najmniej na 14 dni przed datą posiedzenia.
§ 33.
- Do kompetencji Kongresu Unii należy w szczególności:
- 1.1. uchwalanie programu działania Unii,
- 1.2. rozpatrywanie i przyjmowanie sprawozdań z działalności władz naczelnych Unii oraz udzielanie absolutorium Zarządowi Naczelnemu,
- 1.3. uchwalanie zmian w statucie,
- 1.4. wybór i odwołanie Prezydenta Unii oraz Wiceprezydenta,
- 1.5. wybór i odwołanie Komisji Rewizyjnej,
- 1.6. rozpatrywanie odwołań od decyzji i uchwał organów Unii,
- 1.7. rozpatrywanie skarg na działalność Zarządu Naczelnego,
- 1.8. nadanie godności członka honorowego Unii,
- 1.9. uchwalenie wielkości składki członkowskiej na okres kadencji,
- 1.10. podjęcie uchwały w sprawie rozwiązania Unii.
Zarząd Naczelny
§ 34.
Zarząd Naczelny jest organem wykonującym funkcje o charakterze strategicznym, zarządczym i decyzyjnym w stosunku do całego stowarzyszenia w okresie między Kongresami. Posiada uprawnienia stanowiące w sprawach określonych niniejszym Statutem.
§ 35.
- Do kompetencji Zarządu Naczelnego Unii należy:
- 1.1. tworzenie rocznych planów działania i przedsięwzięć Unii,
- 1.2. opracowanie i realizowanie planów finansowych Unii,
- 1.3 opracowanie zasad dotyczących pobierania składek członkowskich oraz podejmowania działalności gospodarczej,
- 1.4. podejmowanie uchwał w sprawie powoływania przez Unię podmiotów wymienionych w §7.,
- 1.5. przyjmowanie i skreślanie członków w trybie przewidzianym w statucie,
- 1.6. czuwanie nad wykonaniem uchwał Kongresu Unii,
- 1.7. obrona i reprezentowanie interesów Unii w urzędach i sądach, oraz udzielanie stosownych pełnomocnictw,
- 1.8. zwoływanie Kongresu Unii i ustalanie sposobu wyboru delegatów,
- 1.9. ustalanie zasad pracy Unii i realizacji uchwał organów Unii,
- 1.10. rejestracja Kół Unii,
- 1.11. inicjowanie i wspieranie animacji społeczno-kulturalnej, przedsiębiorczości, samorządności Kół w Unii,
- 1.12. prowadzenie bezpośredniej lub organizacyjnie wyodrębnionej działalności usługowej i gospodarczej Unii,
- 1.13. projektowanie i administrowanie programami finansowymi ze źródeł zewnętrznych,
- 1.14. określanie zasad organizacji i funkcjonowanie agend, biur i komórek funkcyjnych Unii,
- 1.15. przyjęcie Uchwał w sprawie propozycji Rady Unii.,
- Wykonywanie innych działań i czynności niezastrzeżonych do kompetencji innych władz Unii.
§ 36.
- Zarząd Naczelny Unii składa się z:
Prezydenta, trzech Wiceprezydentów, Sekretarza Generalnego, Skarbnika Generalnego, członka Zarządu – Przewodniczącego Rady Unii Wielkopolan. - Prezydent Unii powołuje Sekretarza Generalnego i Skarbnika Generalnego.
Pozostałych członków składu Zarządu Naczelnego wybierają delegaci Kongresu. - Przewodniczący Rady Unii jest wybierany spośród Przewodniczących Kół.
- Szczegółowe zasady wyboru władz naczelnych określa regulamin przyjęty przez Kongres Unii.
§ 37.
- Posiedzenie Zarządu Naczelnego zwołuje Prezydent Unii z własnej inicjatywy lub na wniosek członka Zarządu Naczelnego, nie rzadziej jednak niż raz na kwartał. Dopuszczalne jest zawiadomienie członków Zarządu w formie pisemnej lub ustnej.
- Skarbnik Generalny zarządza finansami i majątkiem Unii.
- Sekretarz Generalny kieruje bieżącą pracą organizacyjną Unii i Biurem Unii.
- Szczegółowy zakres działania i tryb pracy Zarządu Naczelnego określa regulamin uchwalony przez Zarząd.
- Decyzje Zarządu Naczelnego zapadają zwykłą większością głosów .W sytuacji, kiedy jest równa ilość głosów za i przeciw ,decyduje głos Prezydenta.
- W posiedzeniu Zarządu Naczelnego uczestniczy z głosem doradczym Przewodniczący Komisji Rewizyjnej.
§ 38.
- Zarząd Naczelny Unii kieruje bieżącą działalnością stowarzyszenia oraz ustala politykę Unii i współdziałanie z Radą Unii.
Rada Unii
§ 39.
- Rada Unii Wielkopolan jest organem doradczym oraz opiniującym i składa się z Przewodniczących Kół Unii Wielkopolan.
- Radą Unii kieruje Przewodniczący wybrany spośród Przewodniczących Kół na okres dwóch lat.
- Przewodniczący Rady Unii (lub w jego zastępstwie wiceprzewodniczący przez niego wskazany) zwołuje posiedzenie Rady Unii z własnej inicjatywy co najmniej raz na 6 miesięcy lub w terminie 14 dni na wniosek :
- Prezydenta Unii Wielkopolan,
- 1/3 członków Rady Unii.
- Do kompetencji Rady Unii należy:
- opiniowanie kierunków działania Unii Wielkopolan,
- rozpatrywanie spraw przedstawionych przez Zarząd Naczelny i członków Unii Wielkopolan,
- wyrażanie opinii w zakresie powoływania lub rozwiązywania Kół Unii,
- zajmowanie stanowiska w sprawach będących przedmiotem zainteresowania Unii.
Komisja Rewizyjna
§ 40.
- Do zakresu działania Komisji Rewizyjnej Unii należy:
- 1.1. Stała kontrola działalności Unii, a w szczególności jej gospodarki finansowej
- 1.2. Przedstawienie organom Unii uwag i wniosków wynikających z kontroli
- 1.3. Składanie sprawozdań ze swojej działalności na Kongresie Unii
- 1.4. Występowanie na Kongresie Unii z wnioskiem o udzielenie absolutorium ustępującym władzom Unii
- Członkiem Komisji Rewizyjnej Unii nie może być członek innych organów Unii.
- Komisja Rewizyjna składa się z 3 członków wybranych przez Kongres. Osoby wybrane do składu Komisji rewizyjnej na pierwszym posiedzeniu komisji wybierają spośród swojego grona Przewodniczącego oraz Sekretarza.
§ 41.
Członkowie Komisji Rewizyjnej mają prawo uczestniczyć z głosem doradczym w posiedzeniach organów Unii.
§ 42.
- Posiedzenia Komisji Rewizyjnej odbywają się nie rzadziej niż raz do roku.
- Szczegółowy zakres, tryb i zasady działania Komisji Rewizyjnej określa regulamin uchwalony przez Komisję Rewizyjną.
§ 43.
Każdy członek Unii ma prawo wglądu do protokołów Komisji Rewizyjnej. Sposób udostępniania protokołów określa jej regulamin.
Prezydent Unii
§ 44.
- Prezydent Unii uprawniony jest do składania oświadczeń woli w imieniu stowarzyszenia.
- Kieruje i organizuje pracę Zarządu Naczelnego.
- Powołuje i odwołuje spośród członków Unii Sekretarza Generalnego i Skarbnika Generalnego.
- Posiada głos decydujący, w razie głosowania w Zarządzie Naczelnym , w którym jest równa ilość głosów za i przeciw.
- Składa wniosek o zwołanie Rady Unii.
Przyjmuje i przedstawia Kongresowi Unii rozpatrzenie odwołań od decyzji Zarządu Naczelnego o skreśleniu członków.
VII. Koła Unii
§ 45.
Zebranie Koła jest organem Unii zajmującym się wspólnym rodzajem działań członków. Koło odbywa spotkania nie rzadziej jak raz na kwartał.
§ 46.
- 1. Do kompetencji zebrania Koła należy:
- 1.1. ustalanie planu działania Koła,
- 1.2. rozpatrywanie i przyjmowanie sprawozdań z działalności Zarządu Koła oraz podejmowania uchwał w tym przedmiocie,
- 1.3. wybór Zarządu Koła w tym Przewodniczącego,
- 1.4. wybór delegatów na Kongres Unii.
§ 47.
Zarząd Koła kieruje bieżącą działalnością członków Koła.
§ 48.
- Do kompetencji Zarządu Koła należy:
- 1.1. reprezentowanie Koła na zewnątrz
- 1.2. prowadzenie działalności usługowej i gospodarczej w imieniu Unii stosownie do udzielonego przez Zarząd Naczelny pełnomocnictwa
- 1.3. przyjmowanie i skreślanie członków Unii
- 1.4. wspieranie oraz inicjowanie przedsięwzięć społecznie doniosłych i użytecznych.
- Skład ilościowy Zarządu Koła określa zebranie Koła.
§ 49.
Posiedzenie Zarządu Koła zwołuje Przewodniczący nie rzadziej niż raz w miesiącu.
VIII. Postanowienia końcowe.
§ 50.
- Majątek Unii stanowią nieruchomości, ruchomości i fundusze Unii.
- Majątek Unii powstaje ze składek członkowskich, darowizn, spadków, dochodów z własnej działalności, dochodów z majątku Unii, ofiarności publicznej, dotacji z budżetu państwa i budżetów samorządowych oraz innych źródeł, zgodnie z obowiązującymi przepisami.
§ 51.
Unia może prowadzić działalność gospodarczą przez utworzenie spółki prawa handlowego na zasadach ogólnych, z tym, że cały dochód z tej działalności jest przeznaczony na realizację celów statutowych Unii.
§ 52.
Zasady prowadzenia gospodarki finansowej Unii ustala Zarząd Naczelny na podstawie obowiązujących w tej sprawie przepisów prawa.
§ 53.
- Dla ważności oświadczeń woli w zakresie prawa i obowiązków majątkowych wymagane jest współdziałanie dwóch osób:
- Prezydenta i Wiceprezydenta
- Prezydenta i Skarbnika
- Wiceprezydenta i Skarbnika
§ 54.
- Unia rozwiązuje się na podstawie uchwały Kongresu lub w innych przypadkach przewidzianych w przepisach prawa.
- Podejmując uchwałę o rozwiązaniu Unii Kongres określa sposób jej likwidacji oraz przeznaczenia majątku Unii.
- W sprawach nie uregulowanych niniejszym Statutem mają zastosowanie przepisy ustawy z dnia 07 kwietnia 1989 roku – Prawo o Stowarzyszeniach (Dz. U. z 1989 roku Nr 20, poz. 104 z poźn. zmianami).
napisz do nas
Poznań. św. Marcin 17
Święty Marcin 78
61 – 809 Poznań
tel. 61 855 39 90